领军人才丨易志军:坚守初心,唯有热爱可抵岁月漫长
东莞+ 2024-09-24 10:26
编者按:日前,东莞市第三批10名基础教育领军人才培养对象公布。2021年,市教育局启动基础教育领军人才培养项目,该项目计划连续三年,每年遴选10名优秀教师、校(园)长作为基础教育领军人才培养对象,旨在培养造就一批政治过硬、师德高尚、教育理念先进、专业素养厚实、教书育人能力突出的基础教育领军人才。接下来的三年,这批新的领军人才培养对象也将紧跟前两批的步伐,通过 “一人一案” 定制式培养,在东莞教育教学改革实践中勇挑重担,探索创新,为东莞教育迈向新高度贡献智慧与力量。

教育是一场长途跋涉,每走一步犹如击水行舟,每一段都有别样的风景。这是东莞市嘉荣外国语学校党支部书记、校长,东莞市南城尚城学校校长易志军从教之路的写照。


从教25年,易志军从湖北到广东,从一线教师到教育集团总校长,经历了不同地域和角色的转变,形成了鲜明的教育教学主张和办学思想。

一路走来,坚守初心,俯拾仰取,易志军先后被评为广东省特级教师、广东省名班主任、广东省名师等。

坚守初心

用热爱抵挡角色变换

从湖北小城走出来的易志军,对教育有着天然的热爱。初来东莞,成为莞城中心小学的一名代课老师,开启了他与东莞教育的不解之缘。

彼时,这所有着极高办学口碑的小学,其“浓厚的学术氛围”令易志军着迷,在这片土地上,他一头扎进语文教学,如切如磋,如琢如磨。中小学高级教师,广东省名班主任、广东省名师工作室指导老师、教育部统编教材小学语文《教师教学用书》编写人员……他在这一方讲台上不断成长。

后来,易志军获评特级教师。2012年,他又作为广东省唯一代表,在全国青年教师阅读教学比赛中获得一等奖,成为东莞首次登上此项比赛全国舞台的老师。“这两项荣誉是对教师专业的最高认可。”他说。

2018年,易志军被调任至莞城教育管理中心。深厚扎实的一线教师经历,让成为教育管理者的易志军深深明白教育需要什么,老师需要什么,孩子需要什么,“既然到了这个岗位,我就想把更多好的教学智慧辐射到更多学校,让更多老师和孩子受益。”在所有人眼里,易志军的仕途一片向好。然而易志军却觉得自己离学校和专业越来越远。舍不得、离不开,是他对教育“根”一般的眷恋。

“我曾经抽空回到课堂给我带过的班级上课,孩子们对我到来的欢呼,和对我下一次给他们上课的邀请和期待,让我在感到幸福的同时,也深感责任重大。”

2020年,易志军辞去莞城教育管理中心主任一职,赴任东莞市嘉荣外国语学校(以下简称“嘉外”)执行总校长。

守正创新

探索践行“未来教育”新样本

嘉外的筹建初期,易志军就在思考:作为一所小学、初中、高中 12 年一贯制的民办学校,要如何才能办成一所东莞家门口的好学校?培养出适应和引领未来的人才?作为管理者要如何站在未来的视角办既具有国际化特点,也具有东莞特色的教育?经过学习和多方考察论证,易志军认为,既要守正,也要创新。他提出“办国际化的中国教育”这一主张,深入践行未来教育,明确“适应未来、创造未来、引领未来”的育人目标。

在易志军的带领下,一方面,嘉外全面落实党的教育方针,坚持立德树人根本任务,聚焦未来教育改革方向,全面推行“五育并举”,着力构建“德育为先,智育为重,体育为基,美育为要,劳育为本”的课程体系,努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

另一方面,易志军带领团队从多维度聚焦办学创新。在学校课程建设上,构建起“国家课程校本化、选修课程超市化、活动课程常态化、特色课程 12 年链式化”的未来课程体系,充分结合 12 年一贯制学校的特点,链式化开展“拔尖创新人才培养项目”;在办学品牌与特色上,打造 STEAM 科创中心、阅读与影视 戏剧中心、“英语+”语言学习中心、中国文化体验中心等“四大未来学习中心”,设立了 益智学院、科学院、外语学院等“八大个性发展学院”;在评价体系建设上,构建起包括德育评价、学业评价、实践与活动评价为一体的“未来素养评价体系”,研发的《东莞市嘉荣外国语学校学生未来素养评价体系》得到中国教科院未来学校实验室等多家国内权威部门的认可。

从筹建到开办仅三年,嘉外便以特级教师团队办学、小班化教育模式、未来课程体系等特色,迅速在全市产生了品牌效应,得到了社会的广泛关注和认可。学校被中国教科院评为“未来学校领航校”,并多次在中国未来学校大会上展示办学成果。

2023年,学校一位高二学生在全国物理竞赛中获金牌并被北京大学保送录取,还有一位初三学生通过西交大少年班复试被西安交通大学录取。这两位学生分别在全国物理竞赛、数学竞赛中获得广东省一等奖、东莞市第1名。

游目骋怀

助力东莞教育高质量发展

“一枝独放不是春,百花齐放春满园”,这是易志军对教育事业的热爱与理想。无论身为一线教师,还是一校之长,他始终葆有并践行这一教育情怀。

早在任职莞城中心小学副校长时,易志军就提出了“教师品牌—品牌教师—名师”的教师专业发展策略,引领全校打造近40个教师品牌,助推4位教师出版了个人品牌专著,2位教师成长为特级教师。在任职莞城教育管理中心主任时,易志军指导辖区内各学校梳理办学理念系统,打造办学品牌特色,助力莞城5所学校获评东莞市“品牌学校”。

短短几年,嘉外日渐获得社会的认可,吸引了市内外同行竞相学习。过去一年多,嘉外接待了广州市名校长培训班、东莞市骨干校长研修班、东莞市民办学校校长任职资格班等各种校长参访团近500人次;先后承办了市级、水乡片区以及镇级课例展示、专题分享等教研活动近30场;另外,学校还和大湾区大学(筹)就人才培养、教学资源共享等方面探讨合作。

经市教育局批准,“东莞市易志军名校长工作室”“东莞市易志军教育家型校长培养对象工作站”也正式成立。工作室有10位来自各校的骨干校长,通过专题研修、进校诊断、课题引领、主题沙龙等方式开展研修活动,将嘉外的办学理念、课程特色、教育科研等与校长们分享交流,实现互融、共进。

“希望通过上述各类活动和平台,和同行们探讨和分享办学思考和办学实践,促进共同提高,为东莞教育高质量发展助力。”易志军说。


  • 审   核:温龚峰
  • 终   审:麦真喜
  • 关键词:易志军,领军人才
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钟榴青 小编
2024-09-24 10:26:32
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